LEES ALLES OVER HET PROGRAMMA
Het Leadership Development Programma is gericht op associates & investment managers binnen PE/VC en associates & consultants / directors binnen CF/M&A. Het programma biedt praktische handvatten om een meer volwassen rol in te nemen, meer presence aan tafel te hebben en meer impact te genereren.
TRANSITIE & JOUW STIJL
Als je de transitie maakt of hebt gemaakt naar sr. associate of (investment) manager/VP, wordt er meer van je verwacht. Je zult intensiever contact hebben met portfolio bedrijven en klanten, je zult een belangrijke rol aan tafel krijgen en je zult vaker de contacten met stakeholders moeten managen. Tegelijkertijd zal ook je rol intern veranderen; er wordt van je verwacht dat je stagiaires en analisten kan opleiden of aansturen. In het contact met de partners wordt de lat hoger gelegd. En er wordt van je verwacht dat je een eigen stijl ontwikkelt. Ons programma geeft je de praktische handvatten om zelfverzekerd, authentiek en stevig deze volgende fase in te gaan.


Investment Manager
"Het programma geeft hele concrete handvatten, ik heb onder andere geleerd hoe ik feedback kan geven zonder dat ik af doe aan de relatie. De wekelijkse opdrachten, de intervisie met elkaar en het werken met de trainingsacteur maakte dat we de theorie ook direct in de praktijk moesten brengen."
Vice President
"Het programma heeft mij veel meer focus in gesprekken opgeleverd. Mijn voorbereiding is beter, waardoor ik ook beter met discussies of weerstand om kan gaan. Door langere tijd met soft skills bezig te zijn, blijft het veel meer top of mind. De begeleiding is erg professioneel, zowel de tussentijdse opdrachten als het werken met de trainingsacteurs maakt het heel toepasbaar in de praktijk. Kortom, het programma is echt een aanrader!"
